Dotée d’un Master en psychologie du travail et des organisations (1986) , j’intègre le département « Recrutement » d’une grande entreprise du secteur bancassurance. J’y évolue vers des postes de HR Manager dans des entités commerciales, opérationnelles et de support, y assurant également des responsabilités d’équipe.
Mon goût prononcé pour le travail de terrain m’amène à accompagner des managers parfois démunis dans leur gestion d’équipe, en période de changements stratégiques et de conjonctures variables. Je me forme en coaching chez Coaching Ways (2010 – 2011), assurant parallèlement des missions de coaching et de consultance HR en activité complémentaire. Ce qui me permet d’explorer d’autres secteurs d’activités ( pharma, hospitalier, mutuelle, retail, social ) et d’y prendre goût. En 2015 - 2016, je complète ma boîte à outils grâce au certificat universitaire en life coaching à l’UCL , et poursuis ma carrière comme indépendante. Je rejoins l’équipe A-Th en octobre 2020 pour assurer des missions d’outplacement individuel et collectif, ainsi que de coaching.
Sur le plan personnel, j’aime cuisiner et régaler ceux que j’aime, j’adore les longues promenades ressourçantes le long de l’océan, et je peux boucler en moins d’une heure ma valise pour partir au pied levé à la découverte d’autres cultures, paysages & traditions. Ma famille proche et mes amis comptent énormément pour moi, et je suis fascinée par le regard que mes petits-enfants portent sur ce qui les entoure, que je redécouvre avec eux.
« La vie, ce n’est pas attendre que l’orage passe, c’est apprendre à danser sous la pluie »
Expertises :
Outplacement
Coaching de développement de soft skills
Accompagnement du burn-out et du retour au travail après une longue absence
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Managers en Développement ?
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